Skip links

Size Nasıl Yardımcı Olabiliriz?

    Bizi Arayabilirsiniz.

    +90 232 435 20 35

    Ankara Anlaşması Hollanda

    Ankara Anlaşması Hollanda: 2026'da Serbest Çalışma Oturumu İçin Şartlar ve Başvuru

    Ankara Anlaşması Hollanda başvurusu, Türk vatandaşlarının Hollanda'da kendi işini kurarak oturum izni alabilmesi bakımından önemli bir hukuki çerçeve sunar. Puanlama sistemi yerine iş planı ve mali açıklamalar değerlendirilir; ancak başvuru otomatik olarak kabul edilmez. Bu rehberde 2026 yılı için başvuru koşullarını, IND ve RVO'nun rolünü, gerekli belgeleri, başvuru sürecini ve sık yapılan hataları ele alıyoruz.

    Ankara Anlaşması Hollanda başvurusu, Türk vatandaşlarına Hollanda'da kendi işini kurarak oturum almada diğer ülke vatandaşlarına göre daha avantajlı bir yol sunar. Puan sistemi uygulanmaz ve başvuru harçları daha düşüktür. Ancak bu avantaj, dosyanın eksiksiz ve kendi içinde tutarlı olmasını gerektirir.

    Bu yazıda Ankara Anlaşması Hollanda başvurusunun 2026'daki şartlarını, göç idaresinin (IND) ve girişimcilik kurumunun (RVO) dosyaya nasıl baktığını, gerekli belgeleri, başvuru adımlarını ve en sık yapılan hataları anlatıyoruz.

    Önemli: Ankara Anlaşması kapsamında tanınan haklar, başvurunun otomatik olarak kabul edileceği anlamına gelmez. Oturum kategorisi, başvuru yeri, güncel IND kuralları ve kişinin somut durumu ayrı ayrı değerlendirilmelidir.

    Ankara Anlaşması Nedir ve Hollanda İçin Neden Önemlidir?

    Ankara Anlaşması, Türkiye ile Avrupa Ekonomik Topluluğu arasında 1963'te imzalanan ortaklık anlaşmasıdır. Anlaşmaya ek 1970 tarihli Katma Protokol'ün 41. maddesi, üye devletlerin Türk vatandaşlarının yerleşme ve hizmet sunma özgürlüğüne yeni kısıtlamalar getirmesini yasaklar. Bu kurala "standstill", yani mevcut durumu koruma kuralı denir.

    Hollanda için esas alınan tarih, Katma Protokol'ün yürürlüğe girdiği 1 Ocak 1973'tür. Bu nedenle Hollanda, Türk girişimcilere 1973'ten sonra getirdiği bazı ağırlaştırılmış kuralları uygulayamaz. Ankara Anlaşması Hollanda başvurularındaki kolaylıkların kaynağı budur.

    Avrupa Birliği Adalet Divanı, Tum ve Dari kararında (C-16/05) standstill kuralının, Türk vatandaşlarının kendi işini kurmak için ülkeye kabulüne ilişkin sonradan getirilen kısıtlamaları da kapsadığına hükmetmiştir.

    Ankara Anlaşması Hollanda'da Ne Sağlar, Ne Sağlamaz?

    Anlaşma önemli kolaylıklar sağlayabilir, ancak bütün oturum ve belge şartlarını ortadan kaldırmaz. Hakların kapsamını ve sınırlarını bilmek, gerçekçi bir başvuru planı oluşturmanın ilk adımıdır.

    Sağladığı kolaylıklarSağlamadığı haklar
    Puan sistemi uygulanmaz; iş planı ve mali açıklamalar değerlendirilir.Otomatik oturum hakkı vermez; iş planının ikna edici olması gerekir.
    Başvuru ve uzatma harçları bakımından özel düzenlemeler uygulanabilir.Türkiye'den yapılan başvurularda uzun süreli vize (MVV) şartını kendiliğinden kaldırmaz.
    Aile üyeleri bakımından belirli kolaylıklar söz konusu olabilir.Gelir, belge ve aile oturumu şartlarını bütünüyle ortadan kaldırmaz.
    İş fikrinin mutlaka yenilikçi olması gerekmez.Hollanda'da gerçek ve sürdürülebilir bir iş faaliyetinin gösterilmesi gereğini ortadan kaldırmaz.

    Hollanda Danıştayı (Raad van State), 2025'te verdiği kararlarda Türk vatandaşları için MVV şartının uygulanabileceğine hükmetti. Örnek kararlardan biri Hollanda Danıştayı'nın resmi internet sitesinden karar numarası ECLI:NL:RVS:2025:2935 ile araştırılabilir. Bu nedenle Türkiye'den yapılacak başvurularda güncel MVV prosedürü ve konsolosluk talimatları kontrol edilmelidir.

    Ankara Anlaşması Hollanda Şartları: 7 Önemli Nokta

    IND, işletmenin ekonomik değerlendirmesi için RVO'nun görüşünü alabilir. Türk vatandaşlarına standart puan verilmez; bunun yerine iş planı ve her başlık için sunulan mali açıklamalar değerlendirilir. Başvurunun hazırlanmasında aşağıdaki yedi nokta önem taşır.

    1. Gerçek bir ihtiyaç: İşiniz Hollanda'da somut bir müşteri kitlesine hitap etmeli.
    2. Ekonomik katkı: İşin Hollanda ekonomisine katkısı açıkça anlatılmalı.
    3. Mali sağlamlık: Gelir ve gider tahminleri gerçekçi olmalı ve belgelerle desteklenmeli.
    4. Kendi geliriniz: İşletmenin net kârı ve gelir durumu, ilgili başvuru koşulları çerçevesinde değerlendirilir.
    5. Deneyim: Eğitiminiz ve iş geçmişiniz, planlanan faaliyeti yürütebileceğinizi göstermeli.
    6. Tutarlılık: İş planındaki rakamlar, muhasebeci beyanı ve banka dökümleriyle uyumlu olmalı.
    7. Hollanda'da fiilen yürütme: İşin Hollanda'dan nasıl yürütüleceği iş planında açıkça anlatılmalı.

    İşinizin yenilikçi olması gerekmez. Ancak açıkça tanımlanmış bir müşteri kitlesine, gerçekçi rakamlara ve bunları destekleyen belgelere dayanması gerekir.

    Ankara Anlaşması Hollanda Başvurusu İçin Gerekli Belgeler

    Başvuruda istenebilecek belgeler, başvuru kategorisine ve kişinin durumuna göre değişebilir. Yazıda belirtilen belge başlıkları, dosyanın hazırlanmasında kontrol edilmesi gereken temel unsurlardır:

    • Ticaret Odası (KvK) kayıt belgesi; başvuru tarihinde belgenin güncelliği kontrol edilmelidir.
    • Pazar ve rakip analizini içeren iş planı.
    • Tutarı ve süresi belli, imzalı teklifler, sözleşmeler veya niyet mektupları.
    • Gerçekleşmiş ciro kanıtları: faturalar, banka dökümleri ve vergi beyannameleri.
    • Bağımsız bir muhasebecinin derleyip kontrol ettiği mali tablolar ve IND'nin gelir beyanı eki (Form 7112); güncel form ve gereklilikler doğrulanmalıdır.
    • Diplomalar ve meslek için gerekiyorsa izin veya ruhsat belgeleri.
    • Türk belgeleri için gerekli olduğu durumlarda apostil şerhi ve kabul edilen dillerde yeminli tercüme.

    Muhasebecinin bağımsız olması önemlidir. İşletmeyle ortaklık, aile bağı ya da gelir paylaşımı olan birinin imzaladığı mali beyan sorgulanabilir.

    Belge kontrolü: KvK belgesinin en fazla üç aylık olması, Form 7112'nin kullanılması, tercüme dili ve apostil şartları gibi ayrıntılar başvurunun türüne göre resmi belge listesi üzerinden teyit edilmelidir. Bu süre ve koşullar her dosya için değişmez kural olarak kabul edilmemelidir.

    Başvuru Süreci Adım Adım

    1. Hollanda Büyükelçiliği ya da Başkonsolosluğundan güncel başvuru prosedürüne uygun şekilde randevu alınır.
    2. Başvuru formu (IND Form 7024 olduğu belirtilen formun güncel sürümü doğrulanmalıdır), belgeler, parmak izi ve fotoğrafla birlikte ilgili başvuru noktasına teslim edilir; uygulanabilir harç ödenir.
    3. Dosya IND'ye iletilir. IND eksik belge kontrolü yapabilir ve eksiklerin tamamlanması için süre verebilir.
    4. IND, ekonomik değerlendirme için RVO'nun görüşünü alabilir.
    5. IND karar verir. Karar süresi ve olası uzatmalar başvurunun türüne göre resmi kaynaklardan kontrol edilmelidir.
    6. Karar olumluysa, ilgili vize ve giriş prosedürü tamamlanır; başvuru sahibi Hollanda'ya giriş yapar.
    7. Hollanda'ya girişten sonra belediye kaydı ve oturum kartının teslim alınması gibi işlemler tamamlanır.

    Başvuru sürerken Hollanda'da bulunma koşulları, başvuru kategorisi ve kişinin mevcut statüsüne göre değişebilir. Kısa ziyaretler için geçerli Schengen vizesi gerekebilir; ziyaret sırasında serbest çalışan olarak çalışma hakkının bulunduğu varsayılmamalıdır. Başvuru öncesinde IND'nin güncel talimatları incelenmelidir.

    İzin Süresi ve Uzatma

    İzin süresi, başvurunun kategorisine ve IND'nin verdiği karara bağlıdır. İlk iznin her durumda iki yıl verileceği varsayılmamalıdır. Uzatma başvurusunda ise gerçekleşen gelir, iş faaliyetinin devamlılığı ve diğer geçerli koşullar incelenebilir.

    Bu nedenle ilk günden itibaren düzenli muhasebe tutmak, faturaları zamanında kesmek, mali belgeleri saklamak ve kişisel hesaplarla işletme hesaplarını mümkün olduğunca ayrı yürütmek önemlidir.

    Ankara Anlaşması Hollanda İçin Hangi İşler Uygun?

    Anlaşma belirli bir sektörle sınırlı değildir. Başvuruda önemli olan, seçilen işin gerçekliğinin ve ekonomik uygulanabilirliğinin kanıtlanabilmesidir. Güçlü bir dosyada şu özellikler bulunabilir:

    • Hollanda'da somut müşterileri olan hizmet işleri: danışmanlık, çeviri, yazılım, tasarım ve teknik hizmetler.
    • Belirli bir uzmanlık gerektiren ve hedef pazarda müşteri ihtiyacına karşılık veren faaliyetler.
    • Türkiye'de kanıtlanmış bir iş geçmişi olan ve bu deneyimi Hollanda'ya taşıyan girişimler.

    Hangi şirket türüyle başlayacağınız da önemlidir. Eenmanszaak ile BV arasındaki farkları Hollanda'da şirket kurmak yazımızda karşılaştırıyoruz.

    Ankara Anlaşması Ne Zaman Bitiyor?

    Ankara Anlaşması'nın belirli bir sona erme tarihi bulunduğu söylenemez. Türkiye ile Avrupa Ekonomik Topluluğu arasındaki ortaklık çerçevesi ve buna bağlı hukuki kurallar önemini korumaktadır. Bununla birlikte anlaşmanın yürürlükte olması, her Türk vatandaşının Hollanda'da otomatik olarak oturum veya çalışma hakkı elde ettiği anlamına gelmez.

    Standstill kuralının kapsamı ve somut başvuruda nasıl uygulanacağı, ilgili AB hukuku ve mahkeme kararları ışığında değerlendirilmelidir.

    En Sık Yapılan Hatalar

    • İş planındaki rakamların, muhasebeci beyanının ve banka dökümlerinin birbiriyle uyuşmaması.
    • Tutarı, süresi veya tarafları belli olmayan genel ifadeli niyet mektupları.
    • Gerekli apostil veya yeminli tercümenin eksik olması.
    • KvK belgesinin güncelliğinin kontrol edilmemesi.
    • İşin Hollanda'da nereden ve nasıl yürütüleceğinin iş planında anlatılmaması.

    Eksik veya birbiriyle çelişen belgeler başvurunun gecikmesine ya da olumsuz sonuçlanmasına yol açabilir. Başvurudan önce tüm belgeleri birlikte kontrol etmek, tutarsızlıkları erken tespit etmeye yardımcı olur.

    Ankara Anlaşması Hollanda İş Planında Neler Olmalı?

    RVO, iş planındaki açıklamaların ilgili belgelerle desteklenip desteklenmediğini değerlendirebilir. Güçlü bir iş planında aşağıdaki bölümlere yer verilebilir:

    BölümNe anlatılır?Hangi belgeyle desteklenir?
    GirişimciEğitim, deneyim ve dil bilgisi.Diploma, referans yazıları ve önceki işler.
    Hizmet veya ürünNe satıldığı ve hedef müşteri kitlesi.Örnek işler, teklifler ve hizmet açıklamaları.
    PazarHollanda'daki müşteri kitlesi ve rakipler.Pazar araştırması ve müşteri yazışmaları.
    PazarlamaMüşterilere nasıl ulaşılacağı.Web sitesi, sosyal medya ve iş birlikleri.
    Organizasyonİşin nereden ve nasıl yürütüleceği.Ofis kira sözleşmesi, KvK kaydı ve organizasyon planı.
    Mali planÜç yıllık ciro, gider ve kâr tahmini.Muhasebeci beyanı, ilgili IND formu ve sözleşmeler.

    Mali planda yalnızca ciroyu değil, ofis, sigorta, muhasebe ve pazarlama gibi giderleri de eksiksiz yazın. Gelir değerlendirmesinde hangi tutarların ve hesaplama yönteminin esas alınacağı, başvurunun güncel kurallarına göre kontrol edilmelidir.

    Başvurudan Önce Kontrol Listesi

    • KvK kaydının güncelliği ve istenen belge tarihleri kontrol edildi.
    • İş planındaki rakamlar, muhasebeci beyanı ve banka dökümleriyle uyumlu.
    • Mali tabloları hazırlayan muhasebecinin bağımsızlığı ve uygunluğu kontrol edildi.
    • Teklif ve niyet mektuplarında tutar, süre ve taraf bilgileri bulunuyor.
    • Türk belgeleri için gerekli apostil ve tercüme şartları kontrol edildi.
    • Pasaportun geçerlilik süresi kontrol edildi.
    • Konsolosluk randevusu ve başvuru prosedürü teyit edildi.
    • Güncel IND formu ve resmi belge listesi kontrol edildi.

    Bu listeyi başvurudan birkaç hafta önce gözden geçirmek, eksik belge nedeniyle ek işlem yapılması riskini azaltabilir.

    Sık Sorulan Sorular

    Türk vatandaşları için puan sistemi gerçekten yok mu?

    IND'nin Türk vatandaşlarının serbest meslek başvurularına ilişkin özel açıklamaları çerçevesinde standart puanlama sistemi uygulanmaz. İş planı ve mali açıklamalar değerlendirilir. Başvuru türünün bu özel düzenleme kapsamına girip girmediği kontrol edilmelidir.

    Ankara Anlaşması Hollanda başvurusunu Hollanda'dayken yapabilir miyim?

    Başvurunun nereden yapılacağı kişinin mevcut durumuna ve başvuru türüne göre belirlenir. Türkiye'den yapılan başvurularda MVV şartı gündeme gelebilir. Başvuru öncesinde IND'nin güncel talimatları incelenmelidir.

    Ailem de benimle gelebilir mi?

    Eş ve çocuklar için aile oturumu seçenekleri bulunabilir. Şartlar, asıl başvuru sahibinin statüsüne ve aile bireylerinin durumuna göre değerlendirilir. Ayrıntılar için Hollanda aile birleşimi yazımıza bakabilirsiniz.

    İzin kaç yıllık veriliyor?

    İzin süresi, ilgili oturum kategorisine ve IND'nin kararına bağlıdır. İlk iznin veya uzatmanın süresi için başvuru tarihindeki resmi şartlar esas alınmalıdır.

    Başvuru ne kadar sürer?

    Karar süresi başvuru kategorisine ve dosyanın durumuna bağlıdır. İlgili yasal süre ve varsa uzatma koşulları IND'nin güncel karar süresi açıklamasından kontrol edilmelidir.

    Hollandaca bilmem gerekir mi?

    Serbest meslek başvurusunda dil şartının uygulanıp uygulanmadığı ilgili oturum kategorisine göre kontrol edilmelidir. Her durumda, müşterilere nasıl ulaşılacağı ve işin hedef pazarda nasıl yürütüleceği iş planında açıklanmalıdır.

    Ankara Anlaşması Hollanda Başvurusunda Bizimle Çalışmak

    Ankara Anlaşması Hollanda başvurusunda iş planını, belgeleri ve Türkiye'deki iş geçmişinizi birlikte değerlendirmek önemlidir. Hollanda hukukuna ilişkin konular, gerektiğinde Hollanda'daki hukuk ve mali danışmanlık iş birlikleriyle ele alınmalıdır.

    Hizmetlerimizi Hizmet Alanlarımız sayfasında, ekibimizi Ekibimiz sayfasında bulabilirsiniz. Ön görüşme için İletişim sayfasından bize ulaşın.

    Başvurunuzu planlamadan önce hukuki durumunuzu değerlendirin

    İş planı, mali belgeler ve başvuru kategorisi hakkında bilgi almak için bizimle iletişime geçebilirsiniz.

    İletişime Geçin

    Bu yazı genel bilgilendirme amacıyla hazırlanmıştır ve hukuki tavsiye niteliği taşımaz. Somut başvurular, kişinin durumuna ve başvuru tarihinde yürürlükte bulunan mevzuata göre ayrıca değerlendirilmelidir.

    Resmî Kaynaklar

    Av-Cihat-Kaya
    Av. Cihat KAYA